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规章制度
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一、编辑部职责
1.贯彻执行党和国家的基本路线、方针和政策；遵循办刊宗旨，凝炼办刊特色，努力提高期刊在国内外的影响。
2.认真执行编辑出版管理条例，严格履行稿件的学术审查和保密审查手续，确保刊载论文的学术质量和政治质量。
3.根据期刊确定的办刊宗旨、方针和期刊的性质，制订期刊编辑出版工作计划，积极扩大稿源，提高期刊质量。
4.全面执行编辑出版工作的各项标准和规范，解决编辑过程中遇到的各种问题，并做好中、英文编校及期刊的日常发行工作。
5.实施并监督稿件的审编管理流程，收到每期样刊后应对编校和印装质量进行检查，发现问题及时总结和改进。
6. 积极关注国内外科学研究和同类期刊的发展趋势，主动跟踪和把握本学科的研究方向与进展，准确、及时、客观地反映本学科高水平的研究成果，介绍国内外新成果、新思想、新经验、新方法，为经济社会发展服务，为学科研究提供有力的指导和服务。
7．树立精品意识，坚持“质量第一”的原则，不断学习国内外同类期刊的办刊经验，按照国家有关期刊质量要求和评估标准，全面保证期刊的政治方向、学术水平和编辑质量，以高质量、高水平的学术论文为提高科研质量、扩大期刊影响服务。
二、编辑岗位职责
编辑是期刊学术质量、编辑质量、印刷出版质量及发行质量的直接责任者。其具体职责有：
1．根据年度出版计划及报道要点，收集、整理和审阅已经三审的拟刊用稿件，对照审稿单、修稿单，看修改稿是否已按要求修改，特别要注意图、表是否符合制版要求。
2．负责稿件初审、主编终审及编辑加工文稿，及时处理，认真审选，细致加工，力求达到期刊编排规范化要求。
3．复核全部发排稿件，包括格式、符号、数据、图表、缩略语、计量单位和字体字号等统一工作，检查关键词、中图文分类号、封面与版权页的著录项目是否齐全、准确，核查参考文献。
4．收集当期定稿的文稿、磁盘，并按《编排规范》进行审查，对有缺漏或不合规范的稿件，进行补充处理。
5. 匡算并核准当期文稿页面、字数，编制中文目次（栏目、文章次序）并提交主编审查，对当期稿件排版中的制图、造字、版面安排提出要求，供印刷排录参考。
6. 负责当期清样的对红，全面检查终校清样，纠正差错，做好记录。主要包括：
（1） 封一、二、三、四内容是否正确（如卷次、期号、日期，等等）；中文目次和英文要目（或年终总目）文字、页码与内文是否对应一致；
（2） 内文页码转接是否一致；插图、照片、表格的大小、位置、剪贴、造字等是否正确； 字体字号是否一致； 各级标题序号、字体、字号是否合理。
7．安排及负责该期的全面校对工作。
8．负责与印刷厂的全部业务联系，包括文稿和校样的签字付印、拷贝软盘并存档。
9．进行期刊出版后的编、排、校质量分析。
10．完成领导交办的其他工作。
三、助理编辑岗位职责
1．协助编辑做好对稿件的送审、编辑加工及校对等工作。
2．协助编辑做好期刊的发行、赠阅等工作。
3．负责投稿系统的日常维护和运行。
4．负责稿件登记、收发，积极主动为编辑和读者、作者服务。
5．及时将稿件处理情况通知作者，发送稿件《处理结果通知单》。
6．做好各种统计工作，负责稿酬及审稿费的领取和发放。
7．年终对过期期刊进行整理、分编、装订及归库。
8．负责编辑部文档资料的归档工作。
9．完成领导交办的其它工作。